ធ្វើការនៅហេបភីច័ន្ទតារា

ចូលរួមជាមួយយើងឥលូវនេះ និងដ្បើម្បីឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរ

សាលាហេបភីច័ន្ទតារា មាន បុគ្គលិកច្រើនជាង ៣៥០ ដែលមកពីប្រទេសផ្សេងៗ និងមានចម្រុះវប្បធម៌។

ក្រុមការងាររបស់យើងត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយមានសមាសភាពពីបុគ្គលិកអប់រំ (បង្រៀនភាសាខ្មែរ ភាសាអង់គ្លេស វិទ្យាសាស្រ្ត និងផ្សេងជាច្រើនទៀត) បុគ្គលិកជំនាញ (ផ្នែកធនធានមនុស្ស ហិរញ្ញវត្ថុ បច្ចេកទេស កសិកម្ម ជាដើម) ក៏ដូចជាអ្នកស្ម័គ្រចិត្ត និងកម្មសិក្សាក្នុង និងក្រៅប្រទេសផងដែរ ដែលទាំងអស់គ្នាមានគោលបំណងរួមគឺអប់រំក្មេងស្រីដើម្បីជួយបង្កើតពិភពលោកមួយដ៏ល្អប្រសើរ និងប្រកបដោយនិរន្តរភាព។ រាល់ភារកិច្ចដែលយើងបានបំពេញគឺសុទ្ធតែត្រូវបានជម្រុញលើកទឹកចិត្តដោយបេសកកម្មនេះ។

ប្រសិនបើបេសកកម្មរបស់យើងដើរស្របជាមួយទស្សនៈរបស់អ្នក ហើយអ្នកជឿថាចំណេះជំនាញរបស់អ្នកអាចបង្កើតជាផលជាវិជ្ជមានបាន សូមស្វែងរកឱកាសការងាររបស់យើងនៅទីនេះ!

ដោយសារតែមានចំនួនអ្នកដាក់ពាក្យមានច្រើន យើងសូមជម្រាបជូនអ្នកថាយើងនឹងឆ្លើយតបតែចំពោះបេក្ខភាពណាដែលស្របនឹងមុខតំណែងដែលមានប៉ុណ្ណោះ។

ឱកាស និងការអភិវឌ្ឍអាជីពការងារ

ទីតាំងរបស់យើង

ទីស្នាក់ការកណ្តាលរបស់អង្គការ Toutes à l'école មានទីតាំងនៅទីក្រុងប៉ារីស ប្រទេសបារាំង។ ចំណែកឯ សាលារៀនរបស់យើងមានទីតាំងនៅព្រែកថ្មី ចម្ងាយ ២០គីឡូម៉ែត្រពីរាជធានីភ្នំពេញ ប្រទេសកម្ពុជា។

បុគ្គលិករបស់យើងភាគច្រើនជាជនជាតិខ្មែរ ហើយក្នុងនោះ៥% ជាបុគ្គលិកបរទេសដែលមកពីអឺរ៉ុប អាហ្រ្វិក និងតំបន់ផ្សេងទៀត។

នាយកដ្ឋានរបស់យើង

នាយកដ្ឋានគរុកោសល្យ៖ មត្តេយ្យសិក្សា សាលាបឋមសិក្សា សាលាអនុវិទ្យាល័យ វិទ្យាល័យ
នាយកដ្ឋានធនធានមនុស្ស
នាយកដ្ឋានព័ត៌មានវិទ្យា
នាយកដ្ឋានរដ្ឋបាល និងហិរញ្ញវត្ថុ
នាយកដ្ឋានទំនាក់ទំនង និងឪពុកម្តាយធម៌
នាយកដ្ឋាន គម្រោង និងកសិអេកូឡូស៊ី
នាយកដ្ឋានសុខភាព
នាយកដ្ឋានសង្គម
អន្ទេវាសិកដ្ឋានសិស្ស ចំនួន ២
ផ្ទះនិស្សិតចំនួន ២ នៅទីរាជធានីភ្នំពេញ

ឱកាសការងារ

យើងផ្តល់ជូននូវឱកាសការងារជាច្រើនដែលរួមមានមុខតំណែងពេញម៉ោង ក្រៅម៉ោង កម្មសិក្សា និងការងារសម្រាប់សិស្សនិស្សិត។ តួនាទីទាំងនេះបានផ្តល់សម្រាប់អ្នកដើម្បីពង្រឹងចំណេះជំនាញនិងស្វែងរកសក្តានុពលរបស់អ្នកក្នុងវិស័យមួយចំនួនដូចជា៖

ហិរញ្ញវត្ថុ ៖ គណនេយ្យករ។ -ល-
ព័ត៌មានវិទ្យា៖ បុគ្គលិកព័ត៌មានវិទ្យា។ -ល-
គរុកោសល្យ៖ កីឡា ភាសាខ្មែរ ភាសាចិន ភាសាអង់គ្លេស ជីវវិទ្យា។ -ល-
កិច្ចការសង្គម និងសុខភាព៖ ជំនួយការទន្តពេទ្យ ទន្តពេទ្យ ជំនួយការទន្តពេទ្យ ទន្តពេទ្យ។ -ល-
អន្ទេវាសិកដ្ឋាន៖ អនុរក្សអន្តេវាសិកដ្ឋាន នាយិកាអន្ទេវាសិកដ្ឋាន។ -ល-

ការអភិវឌ្ឍន៍អាជីពការងារ

ផ្ទេតំណែង តំឡើងតំណែង និងផែនការបណ្តុះបណ្តាល គឺជាផែនការសកម្មភាពសំខាន់ៗដែលនឹងផ្តល់ជូនអ្នកនូវឱកាសឈានមុខគេសម្រាប់អាជីពការងារដ៏ល្អបំផុតនៅក្នុងស្ថាប័នរបស់យើង។ ផែនការទាំងនេះរួមមានទាំងការបណ្តុះបណ្តាលខាងក្រៅសាលា និងខាងក្នុងសាលា ការណែនាំនៅកន្លែងការងារ និងជំនួយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់ការសិក្សាដែលស្របតាមតម្រូវការរបស់សាលាយើង។

ការរៀនសូត្រពីក្រុមការងារក៏ជាគុណតម្លៃខ្ពស់មួយផងដែរ ដោយសារតែសមាជិកក្រុមការងារមានចំណេះជំនាញ និងបទពិសោធន៍ផ្សេងៗគ្នា។

ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំកន្លងមកនេះ យើងបានបង្កើតនូវវគ្គបណ្តុះបណ្តាលមួយចំនួនដល់បុគ្គលិករួមមានដូចជា៖

ការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញសង្គ្រោះបឋមជាមួយ កាកបាទក្រហមកម្ពុជា
ការបណ្តុះបណ្តាលអំពីការប្រែប្រួលអាកាសធាតុជាមួយ YEP Academy
វគ្គបង្រៀនគរុកោសល្យសម្រាប់គ្រូបង្រៀនវ័យក្មេងនៅ វិទ្យាស្ថានជាតិអប់រំ

បទពិសោធន៍បុគ្គលិករបស់យើង

លក្ខខណ្ឌការងារ និងអត្ថប្រយោជន៍

យើងផ្តល់ឱ្យបុគ្គលិករបស់យើងនូវ៖

ធ្វើការ ៥ ថ្ងៃ ឬ ៤០ ម៉ោង ក្នុងមួយសប្តាហ៍ / ប្រាក់បន្ថែមម៉ោងដែលត្រូវបានអនុម័តគឺត្រូវបានទូទាត់ ឬផ្តល់សំណងជាថ្ងៃឈប់សម្រាក។
ច្បាប់ឈប់សម្រាកពិសេស៖ ឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព (៣ ខែ) ដែលទទួលបានប្រាក់ខែពេញ ១០០% និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កំណើតកូន ($១០០ សម្រាប់កូនដំបូង កូនលើកទី២ $៥០) / អាពាហ៍ពិពាហ៍ (៥ ថ្ងៃដែលទទួលបានប្រាក់ខែ)។ -ល-
ច្បាប់ឈប់សម្រាករយៈពេល២ សប្តាហ៍សម្រាប់បុណ្យចូលឆ្នាំខ្មែរ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភចូលឆ្នាំខ្មែរ
ច្បាប់ឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពដែលទទួលបានប្រាក់ខែពេញ ១០០% និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កំណើតកូន ($១០០ សម្រាប់កូនដំបូង កូនលើកទី២ $៥០)
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភបុណ្យសព
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថ្លៃធ្វើដំណើរ ឬឡានសាលាដឹកជញ្ចូនឥតគិតថ្លៃប្រចាំថ្ងៃទៅ និងមកពីសាលារៀន
អាហារថ្ងៃត្រង់ប្រចាំថ្ងៃដោយឥតគិតថ្លៃ
ធានារ៉ាប់រងលើគ្រោះថ្នាក់២៤ ម៉ោង និង បសស

ការងារជាអ្នកស្ម័គ្រចិត្ត និងកម្មសិក្សា

ក្នុងនាមជាអង្គការមិនមែនរដ្ឋាភិបាលបរទស យើងក៏ផ្តល់ឱកាសសម្រាប់អ្នកស្ម័គ្រចិត្ត និងសិស្សនិស្សិតចូលរួមចំណែកក្នុងគម្រោងរបស់សាលាហេភីច័ន្ទតារាផងដែរ។

ការងារជាអ្នកស្ម័គ្រចិត្ត ឬកម្មសិក្សាផ្តល់ឱកាសដ៏មានតម្លៃក្នុងការរួមចំណែក និងសិក្សារៀនសូត្រពីគម្រោងរបស់យើង។ អ្នកអាចបង្រៀនមុខវិជ្ជាមួយចំនួនដូចជាភាសាអង់គ្លេស ឬសិល្បៈ និងសិប្បកម្ម ឬពង្រឹងជំនាញរបស់អ្នកក្នុងវិស័យផ្សេងទៀតដូចជា ទំនាក់ទំនង គម្រោងទាក់ទងនិងបរិស្ថាន ឬការគ្រប់គ្រងអន្ទេវាសិកដ្ឋាន។

អានបន្ថែម

យើងមានលក្ខណៈពិសេសទៅលើវប្បធម៌ចម្រុះ និងបរិយាបន្នតាមរយៈការទទួលអ្នកស្ម័គ្រចិត្តដែលមានជំនាញភាសាអង់គ្លេស និងអ្នកស្ម័គ្រចិត្តមកពីស្ថាប័នផ្សេងៗគ្នា ដើម្បីជម្រុញការងារប្រចាំថ្ងៃរបស់យើងឱ្យបានពេញក្នុងឆ្នាំសិក្សា។

យើងដំណើរការកម្មវិធី និងគម្រោងមួយចំនួនដូចជា ក្មេងស្រី និងវិទ្យាសាស្ត្រ (Girls & Science) និង ច័ន្ទតារាអេកាដេមី (Chandara Academy) (ដែលជាការបង្រៀនតាមប្រព័ន្ធអេឡិចត្រូនិក)។ ជារៀងរាល់ឆ្នាំ យើងស្វែងរកអ្នកស្ម័គ្រចិត្តជាច្រើនរូបដើម្បីរិះរកកែលម្អវិធីសាស្រ្តបង្រៀន និងបណ្តុះផ្នត់គំនិតដល់សិស្សរបស់យើង។

យើងផ្តល់អាហារ និងកន្លែងស្នាក់នៅដល់អ្នកស្ម័គ្រចិត្ត និងអ្នកកម្មសិក្សា។

ពេលល្ងាច ចុងសប្តាហ៍ ឬថ្ងៃបុណ្យជាតិ និងវិស្សមកាលត្រូវបានចាត់ទុកថាជាពេលសម្រាកពីការងារ ពេលខ្លះអ្នកអាចតម្រូវឱ្យអ្នកចូលរួមព្រឹត្តិការណ៍ ឬដំណើរកម្សាន្តណាមួយដែលរៀបចំនៅក្នុងសាលា ឬក្រៅបរិវេណសាលា។

ដំណើរការជ្រើសរើស

សូមផ្ញើអ៊ីម៉ែលរបស់អ្នកទៅកាន់ក្រុមការងារផ្នែកធនធានមនុស្សរបស់យើង។

Job opportunity

ដំណឹងជ្រើសរើសបុគ្គលិកទាំងអស់ជាមួយ ហេបភីច័ន្ទតារា ដែលរួមទាំងមុខតំណែងជាអ្នកស្ម័គ្រចិត្ត និងអ្នកហាត់ការ។

SCHOOL PSYCHOLOGIST

To raise mental health awareness among students to reduce symptoms, improve functioning, and equip them with skills to manage psychological issues. It promotes well-being and socialization, fostering learning and preventing school dropouts.

នាយកដ្ឋាន	នាយកដ្ឋានសុខភាព
រាយការណ៍ផ្ទាល់ទៅកាន់	ប្រធានផ្នែកសុខភាព
ប្រភេទកិច្ចសន្យា	កិច្ចសន្យាការងារគ្មានរយៈពេលកំណត់ (UDC)
ម៉ោងធ្វើការ	40hours/week – Monday to Friday (In case of necessity to work on Saturday, the limit is fixed at 1 Saturday on 3 by rotate School year: September to July Summer Camps: August)

ទំនួលខុសត្រូវចម្បង

Supervision

In each group (Kindergarten, Primary, Secondary and High School), the psychologist is responsible for assessment and monitoring of a child’s psychological support, behaviour problem and poor school issue performance

Preventive & Intervention Action

Develop and psychological problems such as somatic symptoms, anxiety, depression, and psychotic symptoms. Discuss with supervisors and refer externally if medication is needed
Assist students with intellectual limitations, learning disabilities, attention problems, and behavioural or emotional issues
Educate on abnormal psychosocial situations linked to mental health problems
Collaborate with pedagogy, social workers, family, and school life for information on student behaviour patterns and signs
Conduct assessments, psychoeducation, and counselling. Promote self-care and mental health awareness, and prevent student dropout
Collaborate with CG Department to connect students VTC programs to address poor studying and intervene based on life events

Reporting

Maintain Excel tables for review by Dr. reference, health manager, and supervisor
Complete a psychological report for each session
Summarize mid-year and yearly psychological activities

Meeting

Participate in department, staff, psychological team, health department, social and psychological monthly, parenting, class evaluation, and council/committee meetings
Engage in school events, workshops, and training
Follow an anticipated agenda displayed on Google Calendar, and be available for urgent on-call cases

Capacity building for staffs and team

Raising mental health awareness in school settings annually
Attending mental health workshops and meetings with NGOs and hospitals biannually
Practicing self-care through monthly sessions such as yoga, breathing exercises, and relaxation techniques
Conducting case conferences and audits to share and address challenging cases, promote early intervention, and exchange experiences among psychologists

School Life Monitor

Ensure student safety and order on the school grounds, manage and prevent disruptive behaviour from both students and non-students, and enforce rules based on guidelines.

នាយកដ្ឋាន	នាយកដ្ឋានសង្គម
រាយការណ៍ផ្ទាល់ទៅកាន់	School Life Supervisor
ប្រភេទកិច្ចសន្យា	កិច្ចសន្យាការងារគ្មានរយៈពេលកំណត់ (UDC)
ម៉ោងធ្វើការ	40 ម៉ោង/សប្តាហ៍ ពីថ្ងៃចន្ទ ដល់ថ្ងៃសុក្រ (flexible for weekend)

ទំនួលខុសត្រូវចម្បង

Supervision of students

Control the arrival of students. Check if the students wear their badge, proper uniform, clean shoes, hair tied up
- No nail polish or make-up for the older students
Control students’ behaviour during flag raising ceremony
Take note of the latecomers and inform the Head of the school life
Follow up student absences by taking teacher absence reports and inform the Head of the school life
Supervise students during interclasses, extracurricular activities and mealtimes
Control, recall and reinforce collective life rules and internal regulations to the students
Listen to the students
Supervise students during supervised study sessions and detention
Monitor students every day at school exit point
- Safety
- Use of helmets
Evacuate the students, place them in safety in case of accident or fire and guide the emergency response team
Report problems and danger to the Head of the school life

Specific – At the primary school

Organize and supervise the students tooth brushing
Supervise pupils of level 1, 2 and 3 during their nap time
Monitor students in play activities library according to the timetables

Administrative ork in relation with the management

Assist in the organization and distribution of school uniforms, bags and materials before the beginning of the school year
Invigilate the exams
Assist in new pupils’ registration for the new promotion (Grade1)

Extra curriculum activities

Encourage, help and supervise educational or extracurricular activities (eg: students ‘clubs)

ផ្សេងៗ

Work in collaboration with other school services
Take part in school events, workshops, trainings, outings and activities which may take place at weekends or in the evening;(optional)
Work closely with the Head of the school life on students’ follow-up
Attend staff meetings